من المرتقب أن يتم في فاتح يوليوز المقبل الرفع من الحد الأدنى للأجور ب5 في المئة للمرة الثانية بعد أن تم رفعه بنفس النسبة في يوليوز 2019، تطبيقا للاتفاق الموقع بين الحكومة والاتحاد العام لمقاولات المغرب والنقابات في 25 أبريل 2019 حول الرفع من الحد الأدنى للأجور.

وهكذا، سينتقل معدل الحد الأدنى للأجور إلى 14.81 درهم في الساعة مقابل 14.13 درهم في الوقت الحالي، وهو ما سيرتفع الأجر الشهري الخام تقريبا إلى 2828 درهم (2637 درهم صافية) على أساس 191 ساعة عمل شهريا مقابل 2700 درهم(2517 درهم صافية) في الوقت الراهن.

وكانت حكومة العثماني، صادقت في سنة 2019، على 36 مرسوما تقضي بالشروع في تطبيق مقتضيات الاتفاق ثلاثي الأطراف الموقع يوم 25 أبريل 2019 مع المركزيات النقابية الأكثر تمثيلية والاتحاد العام لمقاولات المغرب.

قد يهمك ايضا

تساؤلات حول نجاح الإجراءات الحكومية لإنقاذ قطاع السياحة من إفلاس "كورونا" في المغرب

مصانع طنجة تعود إلى العمل بعد أسابيع من الإغلاق الاضطراري