كشفت دراسة جديدة قد تثير دهشة البعض أن الامومة تحسن اداء المرأة في حياتها العملية وتطور مهارات العمل الاساسية الخاصة بها.
وقالت نحو ثلثي الامهات العاملات (62%) اللاتي شملتهن الدراسة ، التي اجرتها شركة /مايكروسوفت/ ، انهن اصبحن افضل كثيرا في المهام متعددة الوظائف بعد أن رزقن بأطفالهن.
واشارت ما يقرب من نصف الامهات (46%) الى انهن شعرن بتحسن طريقة ادارتهن للوقت ، بينما قالت 27% انهن اصبحن اكثر تنظيما.
وذكرت صحيفة /ديلي ميل/ البريطانية أن الدراسة شملت الفي امرأة و500 من ارباب العمل طلب منهم تقييم مدى تغير اداء الموظفات بعد الانجاب.
ويبدو أن آراء ارباب العمل انفسهم جاءت متفقة مع الامهات العاملات ، حيث أكد اكثر من نصفهم (57%) أن الامهات يشكلن فريق عمل اكفأ مقارنة بالنساء اللاتي لم يرزقن بأطفال.
وقال 34% من ارباب العمل الذين شملتهم الدراسة أن روح فريق العمل الخاصة بموظفاتهم شهدت تطورا ملحوظا بعد الانجاب ، بينما اشار 35% منهم الى تحسن مهارات القيام بوظائف متعددة في وقت واحد للامهات العاملات.
وأوضحوا أيضا أن واحدة من كل ثلاث موظفات تقدر زملاءها وعملاءها بشكل افضل عندما تصبح اما.
وكشفت الدراسة ايضا أن التكنولوجيا تلعب دورا كبيرا في مساعدة النساء على التوفيق ما بين حياتهن في المنزل وعملهن ، حيث تستخدم اكثر من 37% من الامهات العاملات التكنولوجيا للعمل من المنزل عندما لا يتسنى لهن الحضور الى العمل.